Çayeli Bakır İşletmeleri İş İlanları & Personel Alımları;
Çayeli Bakır İşletmeleri İş İlanları & Personel Alımları;Çayeli Bakır İşletmeleri bünyesine dahil olmak için yapmanız gerekenleri öğrenebilir, mevcut personel alımlarına ilişkin ilanları aşağıda bulabilirsiniz. Çayeli Bakır İşletmeleri tüm departmanları için personel alımları yapıyor. Açık pozisyonları ve başvuru aşamalarını yazının devamında görebilirsiniz.
Çayeli Bakır İşletmeleri, Rize’nin Çayeli ilçesi Madenli Beldesi’nde 1994 yılından bu yana yeraltında operasyonlarını sürdürmektedir. Bakır ve çinko cevheri üreten Çayeli Bakır, yılda 1.1 milyon ton cevher üretme ve işleme kapasitesine sahiptir. Türkiye’nin bakır madeni üretiminin yaklaşık üçte birini karşılayan Çayeli Bakır, 2016 Yılı itibariyle; 83,1 milyon TL vergi ile Türkiye’de en çok kurumlar vergisi ödeyen firmalar sıralamasında 39’uncu, 103 milyon dolar ihracat ile madencilik sektöründe 2. sıradadır.
Çayeli Bakır İşletmeleri İş Başvurusu
Çayeli Bakır İşletmeleri iş başvurusu yapmak için izlemeniz gereken iki adım mevcut. İlki Çayeli Bakır İşletmeleri bünyesine önceden hazırladığınız CV’nizi ileterek yapılır. İkinci yol ise aşağıda anlatacağımız internet üzerinden yapılan başvurulardır.
Çayeli Bakır İşletmeleri dönemsel olarak yaptığı personel alımlarını ilan vererek duyurmaktadır. Bu ilanlarda hangi pozisyona personel alımı yaptığını, aranılan nitelikleri ve nasıl bir iş yaptığınızı tüm detaylarıyla görebilirsiniz.
İş Makineleri Bakım Ustası: Bakım Bölümü’müzde çalışmak üzere ‘’İş Makineleri Bakım Ustası” arıyoruz.
İlgili pozisyon için aranan nitelikler:
- Tercihen Meslek Liselerinin veya Meslek Yüksek Okullarının otomotiv, metal,makina veya mekatronik bölümlerinden mezun olmak
- Meslek lisesi mezunu olmayan ilgili alanlarda Mesleki Yeterlilik Belgesi veya Ustalık Belgesi olan adaylar da değerlendirilecektir
- En az bir yıl mobil ekipman mekanik tecrübesine sahip olmak (tercihen deliciler, yükleyiciler, kamyonlar gibi madencilik ekipmanları)
- Kaynak, kesme, hidrolik ve pnömatik konularında tecrübe sahibi olmak
- Vardiyalı çalışmaya uygun olmak
- Gerektiğinde yeraltında çalışabilmek
- Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış olmak
- İş Sağlığı İş Güvenliği uygulamaları konusunda bilgi sahibi olmak
- Ekip çalışmasına yatkın olmak
- B sınıfı ehliyet sahibi olmak
- Tercihen Platfrom, Bobcat, Kepçe vs maden makinaları G sınıfı ehliyet sahibi olmak
Çevre Şefi: Güçlü ve dinamik kadromuzu daha da geliştirmek maksadıyla İSG, Çevre ve Güvenlik Müdürü’ne bağlı olarak çalışacak ‘’Çevre Şefi” istihdam edilecektir.
İlgili pozisyon için aranan nitelikler:
- Üniversitelerin Çevre Mühendisliği bölümünden mezun olmak.
- Çevre ve Şehircilik Bakanlığı’nca verilmiş “Çevre Görevlisi” belgesine sahip olmak.
- Ulusal ya da Uluslararası projelerde Çevre Şef’liği yapmış veya Çevre Şefi pozisyonunda en az 2 yıl tecrübe sahibi olmak.
- Tercihen 14001 Çevre Yönetim Sistemi bilgi ve tecrübesine sahip olmak.
- Akıcı bir şekilde sözlü ve yazılı İngilizce bilgisine sahip olmak.
- Metal Madencilik faaliyetlerinde tecrübe sahibi olmak.
- Takım çalışmasına yatkın, etkili iletişim ve analitik düşünme becerilerine sahip olmak.
- MS Ofis programlarını yetkin olarak kullanabilmek, SAP bilgisine sahip olmak.
- Sürücü belgesine sahip olmak ve aktif olarak araç kullanabiliyor olmak.
- Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış olmak.
[su_spoiler title=”İş Sağlığı ve Güvenliği Uzmanı” style=”fancy” icon=”chevron” anchor=”İş Sağlığı ve Güvenliği Uzmanı”]GENEL NİTELİKLER: İlgili pozisyon için aranan nitelikler: Üniversitelerin Mühendislik Fakültelerinden mezun olmak (tercihen Maden Mühendisliği). Çalışma Bakanlığı onaylı A veya B sınıfı İş Güvenliği Uzmanı sertifikasına sahip olmak En az 2 yıl çok tehlikeli sınıfta yer alan Endüstri tecrübesine sahip olmak (tercihen yeraltı mekanize metal madeni). İSG ile ilgili mevzuatlara hâkim olmak, İş Sağlığı ve İş Güvenliği Yönetim Sistemleri, Teknik Emniyet, Yangın, Güvenlik, Eğitim, Sağlık ve Güvenlik Planı, Risk Analizi, vb. gibi konularda saha uygulaması ve teknik eğitim tecrübesine sahip olmak. Akıcı bir şekilde sözlü ve yazılı İngilizce bilgisine sahip olmak. Takım çalışmasına yatkın, etkili iletişim ve analitik düşünme becerilerine sahip olmak. MS Ofis programlarını yetkin olarak kullanabilmek, SAP bilgisine sahip olmak. Sürücü belgesine sahip olmak ve aktif olarak araç kullanabiliyor olmak. Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış olmak.[/su_spoiler]
[su_spoiler title=”Satın alma Uzmanı” style=”fancy” icon=”chevron” anchor=”Satın alma Uzmanı”]GENEL NİTELİKLER: İdeal adayın aşağıdaki niteliklere sahip olması gerekir: Mühendislik veya İşletme Yüksek Lisans Derecesi Hem yazılı hem de sözlü olarak çok iyi bir komuta Sözleşme ve satın alma işlemlerinin iyi komuta, bu alanlarda en az 3 yıllık deneyim Sözleşme hukuku tecrübesi şarttır Pazar araştırması hakkında tam bilgiye sahip olmak, fiyat teklifi ve fiyat analizi yapmak Mükemmel MS ofis uygulamaları, SAP kullanma bilgisi tercih edilir Sorumluluk sahibi, güçlü takip becerilerine, detay odaklı ve analitik düşünceye sahip olmak İyi iletişim becerileri Erkek adaylar için askerlik hizmetinin tamamlanması[/su_spoiler]
[su_spoiler title=”İş Makineleri Elektrik Teknisyeni” style=”fancy” icon=”chevron” anchor=”İş Makineleri Elektrik Teknisyeni”] First Quantum Minerals firmasının sahip olduğu Çayeli Bakır İşletmeleri A.Ş., Rize’nin Çayeli ilçesi Madenli beldesinde üretim yapmakta olan bir yeraltı bakır ve çinko madenidir. Karadeniz sahilinin 7 km güneyinde bulunmaktadır ve en yakın havaalanına mesafesi 100 km’dir. Çayeli Bakır İşletmeleri, sürekli kendini geliştiren, dünya standartlarında çalışan, güçlü iş ahlakına sahip ve madencilik sektöründe teknik altyapı bakımından önde gelen kuruluşlardan biridir. Bakım Bölümü’müzde çalışmak üzere ‘’İş Makineleri Elektrik Teknisyeni” arıyoruz.
İlgili pozisyon için aranan nitelikler: Meslek lisesi veya meslek yüksek okullarının elektrik/elektronik bölümlerinden mezun olmak Endüstriyel elektrik/elektronik/otomasyon konusunda deneyimli olmak Endüstriyel kumanda devresi okuma ve tasarlama konusunda deneyimli olmak Tercihen PLC’lere bağlanıp arıza tespiti yapma konusunda deneyimli olmak Tercihen Modbus, Profibus, CANbus veya TCP/IP protokollü haberleşme sistemlerine ait donanım bilgisine ve arıza tespit deneyimine sahip olmak Pnömatik & hidrolik sistemler konusunda bilgi sahibi olmak Basınç sensörleri ve transmitterleri, yaklaşım sensörleri, sınır anahtarları gibi enstrumantasyon ayarlarının yapılması ve kontrol devre bağlantılarını yapabilmek. Tercihen iş makinalarının bakım, onarım ve güvenlik sistemleri hakkında tecrübe sahibi olmak Çayeli Bakır İş Sağlığı ve İş Güvenliği koşullarında çalışmaya uygun ve istekli olmak Tercihen G Sınıfı ehliyet sahibi olmak Geliştirici fikirlere açık, gerektiğinde insiyatif alacak yetkinliğe sahip olmak Gerektiğinde yeraltında vardiyalı düzende çalışmaya elverişli olmak Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış olmak[/su_spoiler]
[su_spoiler title=”Kimyager” style=”fancy” icon=”chevron” anchor=”Kimyager”]Güçlü ve dinamik kadromuzu daha da geliştirmek maksadıyla Tesis, Laboratuvar Bölümümüzde çalışmak üzere ‘’Kimyager” arıyoruz. İlgili pozisyon için aranan nitelikler: Üniversitelerin Kimya veya Kimya Mühendisliği Bölümlerinden mezun olmak İnorganik Kimya ve Enstrümental ve Küpelasyonla Altın Analizi (AAS, ICP OES, XRF vb) konusunda yetkin olmak Numune alma, numune hazırlama ve analiz görevlerinde bilgi ve tecrübe sahibi olmak ISO 17025 Akreditasyon çalışmalarında (metot validasyonu, ölçüm belirsizliği, ISO Standardına hakimiyet) yetkin ve bilgi sahibi olmak GBF (Güvenlik Bilgi Formu) hazırlama ve inceleme konusunda yetkin olmak Sözlü ve yazılı İngilizce bilgisine sahip olmak Takım çalışmasına yatkın olmak Etkili yazılı ve sözlü iletişim yeteneğine sahip olmak MS Ofis programlarına hakim, tercihen SAP bilgisine sahip olmak Vardiyalı çalışmaya uygun ve istekli olmak[/su_spoiler]
[su_spoiler title=”Geçici Güvenilirlik Mühendisi” style=”fancy” icon=”chevron” anchor=”Geçici Güvenilirlik Mühendisi”]İdeal adayın aşağıdaki niteliklere sahip olması gerekir: Makine Mühendisliği lisans derecesi. Yazılı ve sözlü İngilizceye mükemmel hakimiyet. Tercihen iki yıllık iş deneyimi. Mükemmel takım çalışması, iletişim, problem çözme ve analitik düşünme becerileri. Tercihen takım yönetimi becerisi. MS Office Programları hakkında iyi bilgi. Sürücü belgesine sahip ve sürüş konusunda aktif olmak. Erkek adaylar için tamamlanmış askerlik hizmeti.[/su_spoiler]
[su_spoiler title=”Geçici Mineral Süreç Mühendisi” style=”fancy” icon=”chevron” anchor=”Geçici Mineral Süreç Mühendisi”]İdeal adayın aşağıdaki niteliklere sahip olması gerekir: Lisans, Maden Mühendisliği veya Cevher Hazırlama Mühendisliği. Cevher Hazırlama Tesisi’nde yeni bir mezun olmak veya azami 3 yıllık tecrübeye sahip olmak. Yazılı ve sözlü İngilizcede akıcılık. MS Office Programları hakkında mükemmel bilgi sahibi olmak. Sorumluluk alabilme, güçlü takip ve problem çözme becerisine sahip olmak, detay odaklı olmak ve analitik düşünme becerisine sahip olmak. Mükemmel takım çalışması ve iletişim becerilerine sahip olmak. Sürücü ehliyeti ve sürücüde aktif olmak. Çayeli veya Rize’de ikamet etmeye istekli. Erkek adaylar için en az 2 yıl askerlik hizmeti tamamlanmış veya ertelenmiştir.[/su_spoiler]
Çayeli Bakır İşletmeleri İş Başvuru Formu
Çayeli Bakır İşletmeleri iş başvuru formunu yayınlamışsa bunu bilgisayarınıza indirebilir ve yazdırabilirsiniz. Eğer başvurunuzu doğrudan Çayeli Bakır İşletmeleri üzerinden yapmayacaksanız başvuru formuna ihtiyacınız yok. Aşağıdaki bağlantı üzerinden online iş başvurusu gerçekleştirebilirsiniz.
Online İş Başvurusu Linki; Resmi Başvuru Linki