BP Personel Alımı ve İş İlanları 2024

• Sorumluluğundaki metal mekanik ve inşaat saha işlerinin, projesine ve teknik gerekliliklere göre uygunluluğunu kontrol etmek, uygunsuz durumları ATAŞ Proje Şefine bildirmek,
• Sorumluluğundaki metal mekanik ve inşaat saha işlerini iş planı ve kalite yönünden takip etmek. Bir eksiklik durumunda, personel, ekipman ve iş planını etkileyen diğer kaynaklar yönünden ATAŞ Proje Şefini bilgilendirmek,
• Günlük işler kapatılmadan önce son kontrolleri yapmak,
• Müteahhitlerin yaptıkları işlerin kalitesini ve ATAŞ prosedürlerine uygunluğunu ve emniyetli çalışılmasını iş süresince kontrol etmek,
• Çalışma denetimi politikalarını uygulamak ve uygulatmak,
• Muhtemel olumsuz iş etkileşmelerini önlemek için her gün proje çalışma izni koordinasyon toplantısına ve genişletilmiş planlama toplantılarına katılmak,
• Metal mekanik ve inşaat işlerini bütünlük yönetimi kapsamında belirtilen standartlar ve prosedürler doğrultusunda yapmak,
• Mekanik izolasyonu yapmaya yetkilidir.

İş Sağlığı ve Güvenliği, Kalite ve Yönetim Sistemleri ile İlgili Yükümlülükleri

• ATAŞ, SEÇG-K Politikası ve hedefleri doğrultusunda, SEÇG-K Yönetim Sistemi dokümanlarına (prosedürlerine talimatlarına vb.) uygun çalışmak,
• SEÇG-K Kurallarına, ilgili tüm yürürlükteki kanun, yönetmelik ve yasal yükümlülük şartlarına uymak,
• Acil durumlarda, ATAŞ Acil Durum Planındaki görevlerini yerine getirmek,
• Meydana gelen tüm SEÇG-K ile ilgili olayları ve kazaları anında bildirmek,
• Personelin hareketlerinden veya yaptığı işten etkilenen diğer çalışanların sağlık ve güvenliklerini tehlikeye düşürmemek,
• İşyerindeki makine, cihaz, araç, gereç, tehlikeli madde, taşıma ekipmanı ve diğer her türlü ekipmanı kurallara uygun şekilde kullanmak, bunların güvenlik donanımlarını doğru olarak kullanmak, keyfi olarak çıkarmamak ve değiştirmemek.
• Personele sağlanan kişisel koruyucu donanımı doğru ve eksiksiz kullanmak ve KKD’ları korumak,
• İşyerindeki makine, cihaz, araç, gereç, tesis ve binalarda sağlık ve güvenlik yönünden ciddi ve yakın bir tehlike ile karşılaştıklarında ve koruma tedbirlerinde bir eksiklik gördüklerinde, ATAŞ’a veya çalışan temsilcisine derhal haber vermek,
• İşyerinde tespit edilen her türlü noksanlık ve mevzuata aykırılıkların giderilmesi konusunda, ATAŞ ve çalışan temsilcisi ile iş birliği yapmak.
• Kendi görev alanında, iş sağlığı ve güvenliğinin sağlanması için ATAŞ ve çalışan temsilcisi ile iş birliği yapmak.

Genel Nitelikler:

• Üniversitelerin Teknik Eğitim Fakültelerinin ve Meslek Yüksek Okullarının ilgili bölümlerinden veya teknik liselerden mezun,
• Metal mekanik ve inşaat sistem teknik resimlerini okuyup anlayabilen,
• Metal mekanik ve inşaat işlerinde en az 5 yıl iş deneyimi olan,
• Terminal donanımları konusunda bilgi sahibi olan,
• Liderlik vasıflarına sahip,
• Ofis programlarını kullanabilen,
• Takım çalışmasına yatkın ve sahada liderlik vasıflarına sahip,
• B ve G sınıfı ehliyet sahibi.

[su_spoiler title=”Fiyatlandırma Destek Uzmanı” style=”fancy” icon=”chevron” anchor=”Fiyatlandırma Destek Uzmanı”]Görevin Amacı: •Operasyonel Fiyatlandırma Müdürü’ne fiyatlandırma ve süreç yönetimi ile ilgili konularda destek sağlanması, •BP Fiyatlandırma Stratejisi ve DoA kriterlerine uygun olarak SAP sistemi üzerinde satış şartları, karşılıklar, satış aktiviteleri gibi fiyatlandırma işlemlerinin yürütülmesi, •SAP de tanımlı primler için alınan faturaları kontrol ederek sisteme girmekten, prim onay dosyasının güncellenmesi ve gerekli düzeltmelerin yapılması, saha müdürü, müşteri ve ürün bazında alınan onay mesajlarının arşivlenmesi ve raporlanması, aylık satış uygulamaları ve teklif dosyalarında kullanılan ürün listelerinin update edilmesi, fiyatlandırma analyst’lerine fiyatlandırma ve süreç yönetimi konularında destek verilmesi olacaktır.

Göreve Ait Sorumluluklar: •Fiyatlandirma & süreç yönetimi faaliyetlerinin şirket etik değerleri, politika ve prosedürleri göz önünde bulundurarak hsse uygulamalari ve kurallari çerçevesinde yerine getirilmesi. •Operasyonel Fiyatlandırma Müdürü’ne fiyatlandırma süreçlerinde destek vermek. •Sorumlu olduğu satış kanalları için Fiyatlandırma Müdürü ile beraber çalışarak stratejiye katkıda bulunmak ve fiyatların sisteme tanımlanmasını sağlamak. •SAP sistemi üzerinde sorumlu olduğu satış kanalının, iskonto, karşılık işlemlerini DoA ve Global Fiyatlandırma Stratejisi’ne uygun olarak tanımlamak, gerekli onay ve işlemlerin arşivlenmesini sağlamak. •Sorumlu bulunduğu kanallardaki sözleşme ve online anlaşmaların, system ile entegre olmasını sağlamak. •Gerekli olduğu durumda satış kanallarından gelen faturaların sisteme girişini gerçekleştirmek. •Fatura ve destekleyici döküman uygunluğunun analizinin yapılması, fatura hatalarının düzeltilmesi ve onayların takibi. •Gerekli olduğu durumlarda fatura iptallerinin yapılması.

Genel Nitelikler: Üniversite Mezunu En az 2 yıl benzer görevlerde tecrübe kazanmış En az orta seviye İngilizce bilgisi Orta/İleri seviye SAP tecrübesi [/su_spoiler]

[su_spoiler title=”Fuels Digital Execution Manager” style=”fancy” icon=”chevron” anchor=”Fuels Digital Execution Manager”]Rolün Amacı: BP, dünya çapında en tanınmış markalardan biridir. Bu, BP perakende sektörünün Türkiye pazarlama departmanında (ağırlıklı olarak B2C) heyecan verici bir rol oynamaktadır. Rol, dijitalin müşterilerimizin ihtiyaçlarını iletişim ve hizmet etme şeklimize yerleştirmeye odaklanıyor. Başarı adayı ayrıca dijital ortamda fark yaratan müşterileri kazanmak ve elde tutmak için farklılaştırmak için yeni fırsatlar için BP fırsatlarını tanımlamak zorunda kalacaktı. Bu rol iki kilit alana odaklanacaktır; 1.Mobile Marketing: Mobil ödeme platformundan (BPme) Türkiye pazarına açılmasının desteklenmesi. Bu, ürünün müşterinin ihtiyaçlarını karşılamada başarılı olmasını ve mevcut sadakat platformuna ve veri yakalama / CRM planlarına tam olarak entegre olmasını sağlamak için işletme genelinde (küresel ve yerel ekipler) çalışmayı içerecektir. 2. Dijital Pazarlama: Türkiye BP Perakendeciliği’nin dijital iletişimini, sosyal faaliyetlerini ana odak noktası olan dijital gündemini yöneterek dönüştürmeye yardımcı olun. İlgili mesajı doğru zamanda, doğru yerde aldıklarından emin olmak için Türk tüketicilere daha fazla kişiselleştirilmiş markalı iletişim sağlayın. Bu rol, yerel pazarlama yöneticisinin dijital deneyim teklif boru hattını (mobil, sosyal medya ve Comms Ekibi ile işbirliği içinde arama da dahil olmak üzere) oluşturup sahiplenmesini destekleyecektir. Bu rol, birçok kilit paydaşla (dahili ve harici olarak) etkileşime girer, bu nedenle başarılı aday, Türk tüketicilerin dijital kalkınma gündeminin ön planda olmasını sağlamak için paydaşları etkileyebilir. Rol, Global Mükemmellik Merkezleri’nden stratejik yönlendirme ve Türkiye’de teslimatı sağlamak için çalışmaya odaklanacak. Rolden Beklenen Temel Sorumluluklar: Mobil Uygulaması (BPme) • Amaç ve destek için uygun bir ürün yol haritası sağlamak için Global Marketing CoE & BPMe Program ekibinin yanı sıra Sadakat COE ve yerel uygulamaların yanı sıra Global Marketing CoE & BPMe Program ekibiyle birlikte pazar içi mobil ödeme platformunu pazarlamak ve yönetmek zaman içinde tüketici deneyimi ve iş hedefleri. Temel amaç, ödemeyi mümkün kılan, aynı zamanda tüm işlem verilerini birleştiren ve müşterinin sadakat işlemlerini yapmasına ve aynı platform içinde ilgili sadakat tekliflerini almasına yardımcı olan tam entegre bir mobil ürün sunmaktır. • BP’nin mobil tüketici stratejisini ve teklifini başlatmak için pazar içi proje uygulamasına liderlik ederek, sanal ekibin, kabul edilen ticari sınırlar içinde amaçlara uygun çözümler sunması için Pazarlama, Müşteriler, BT ve Tedarikçiler ve Tedarikçiler arasında liderlik etmesini sağlayın. • Pazardaki tüm temas noktalarında mobil tüketici deneyiminin uçtan uca sahibi olarak, mümkün olan en iyi dijital deneyimi sunmak için Insights, Sadakat, CRM, Marka ve İletişim, Perakende Satış Noktaları, bayiler ve IT&S’de ortaklar ve paydaşlarla ortak olun. tüketicilerin. • Global Pazarlama CoE ilişkisi sahibi ile ortaklaşa atanan mobil tedarikçilerle çalışın. Tedarikçilerin operasyonel gereklilikleri karşılayacak şekilde uygun şekilde entegre edilmelerini sağlamak için Perakende Operasyonları ve Bayi Satışları ile ortak olun. • Uygulamanın izleme ve işletme raporlarını piyasada bir kez yayınladıktan sonra, Global COE, Sadakat COE ve ajans ortakları ile etkileşime girerek gerektiği gibi katılımını sağlayın. • Müşteri odaklı dijital teklif boru hattı geliştirmek ve uygulamak için COE pazarlaması ve Türkiye ekipleriyle birlikte çalışın. • Dijital peyzaj konusunda uzman düzeyinde bir anlayış kullanın ve kurum genelinde mobil ilk düşünceyi savunmak için dijital tüketici katılımına olan tutkuyu kullanın. Dijital Pazarlama • Pazar pazarlama planına sahip olmak ve çok kanallı bir gitmek. İlgili tasarım / yaratıcı ajanslar ve mobil geliştirme ortakları ile ortaklaşa. • Küresel oyun kitaplarına bağlı kalmayı, en iyi uygulamaların paylaşılmasını ve mümkün olduğunda küresel ilişkilerin geliştirilmesini sağlamak için Global Marketing CoEs ile ortak olun. • POS’un kalıcı ve taktiksel unsurlarını ve lansman için varlıklarını belirlemek için Türkiye acenteleri ve operasyon ekipleri ile birlikte çalışın. • Marka ve kampanyayla ilgili içerik oluşturmak için Global Marketing COE ve diğer Türkiye perakende iş paydaşlarıyla birlikte çalışarak Türkiye perakende sosyal gündemini geliştirmek ve yönetmek. • Türkiye perakende web sitesine sahip olun ve tüm içeriğin mobil cihazlara uygun olmasını ve aramaların buna göre optimize edilmesini sağlayarak marka ve kampanyayla ilgili içerikle güncelleyin. • Dijital Medya yatırımını yönlendirmek için Türkiye Marka ve Haberleşme Müdürlüğünü destekleyin, örneğin Arama Motoru Pazarlaması / Programlı Medya) ve atıfta bulunma.

NİTELİKLER •Lisans. • Dijital / mobil Pazarlama üzerine yüksek lisans veya lisansüstü çalışmalar, istenen Temel İlişkiler • Türkiye’deki Pazarlama ve İşlemler perakende ekipleri • CoE’ler (çoğunlukla Dijital, Marka ve İletişim ve Sadakat) • Dijital ortaklar • Dijital ajanslar Yetkinlik Perakende Pazar ve Dijital / Mobil pazarlama anlayışı Tüketici ve müşteri görüşleri oluşturma ve uygulama Performans yönetimi Tüketici Değeri Teklif Geliştirme Proje ve İlişki Yönetimi Yaratıcı ajanslardan teknik ajanslara kadar çeşitli ajans ilişkileri. • Bölge Müdürleri ve RTM’leri içeren Operasyon ekibiyle güçlü bağlantılar • Ticaret ekibi • Marka rehberlerine uyulduğundan emin olmak için pazarlama COE’sinde çalışmak ve yaratıcı gelişme için Türkiye’nin sesi olmak • Gerekli – Perakende sektöründe dijital / e-ticaret / mobil ürünler / çözümlerde ürün yönetimi ve / veya kategori yönetiminde deneyim veya hizmetler ortamı • Zorunlu – Önceki sosyal pazarlama etkinliği deneyimi • Zorunlu – Perakende ortamındaki tüketiciler için yenilikçi, kullanıcı dostu dijital çözümler yaratmada başarı gösterdi. • Zorunlu – Yenilik / tasarımdan pazar stratejisine, uygulamaya ve değerlendirmeye kadar programları teşvik etme deneyimi. • Zorunlu – Çapraz fonksiyonel ve sanal ekip liderliği becerileri • Gerekli – Tüketici deneyimini ve iş hedeflerini, dijital / mobil teknoloji ve tedarikçi ortamını güçlü bir anlayışla dengelemek için kanıtlanmış yetenek • İdeal: CMS platformları ve web analitik araçlarıyla değerli deneyim (örneğin, AEM / Google Analytics)[/su_spoiler]

[su_spoiler title=”Lubricants Marketing Digital Executive” style=”fancy” icon=”chevron” anchor=”Lubricants Marketing Digital Executive”]Rolün Amacı: Dijital stratejinin geliştirilmesinden ve uygulanmasından sorumludur ve bu sayede müşterilerimize ve tüketicilerimize artan sadakat ve bağlılığı artıran ve işletme için gelişmiş ticari sonuçlar sunan sınıfının en iyisi dijital deneyimler sunar. Rolden Beklenen Temel Sorumluluklar: -Türkiye ve Ukrayna ve Orta Asya’da dijital pazarlama gündeminin teslimi için sorumludur. -Arama Motoru Optimizasyonu, Dijital Platformlar ve Standartlar, Sosyal Medya, Google Analytics, GDN, SEM, Adwords, Dijital medya planlama / satın alma) ve Raporlama gibi konularda pazarlama ekibinin dijital uzmanına gidin. İşletmeyi trendlerden haberdar tutun ve ilgili yeni gelişmelerden yararlanmak için konumlandırın ve dijital ve pazarlama bilgisini pazarlama ve ticari ekipler arasında aktarmada kilit bir ortak olun. – Castrol’ün dijital varlıklarını yönetin, kontrol edin ve güncelleyin; örneğin, Web Sitesi, Petrol Seçici, WTB Aracı ve ayrıca sosyal medya hesaplarını yönetmek için ilgili alanlarla birlikte çalışın. -E-Ticaret: Satış ve ilgili pazarlama ekibi üyelerini doğru araştırın ve uygulayın -ticaret modeli, potansiyel ortaklar ve yeni iş fırsatları. – Öncelikli üretim: Farklı kanallarda sürekli bir potansiyel müşteri ağı oluşturmak için etkili liderlik oluşturma kampanyaları geliştirin ve uygulayın. – Her alan pazarlama iletişimi ve müşteri ilişkileri yönetimi planına dijital girdi sağlar, kanala özgü projelerin (örn. CAS’ın) dijital kısmına destek / girdi sağlamanın yanı sıra pazar trend bilgisi sağlar. Dijital ajansları, web geliştiricilerini ve diğer tedarikçileri yönetmek için dijital anahtar ölçümleri ve program etkinliği değerlendirmelerini analiz ederek dijital gündemi başarıyla sunun. -İşletmenin gerektirdiği dijital özelliklere karşı sunmak için küresel pazarlama ekipleri ve IT & S ile çalışın.

NİTELİKLER – Pazarlama, Dijital medya veya ilgili alanda Üniversite Derecesi – Dijital pazarlamada derinlemesine deneyime sahip. -Akıllı bir iletişimci, analitik ve problem çözme becerisine sahip, güçlü bir takım oyuncusu, kişisel gelişim için güçlü bir motivasyon ve profesyonel bir davranış olabilir. -TAM’da tam okuryazarlık -Sözlü ve yazılı İngilizce bilgisi ve İngilizce Değerler ve Davranışlar: -Güvenlik: OMS’de belirtilen gerekliliklere uyun ve güvenli, uyumlu ve güvenilir operasyonların sağlanmasına katkıda bulunun. doğru olan – Bir Takım: Birlikte çalıştığımı destekleyin ve en iyi sonuçları elde etmek için ekibimin etkinliğini artırmaya yardımcı olun. Yeterlilikleri: -Dijital Pazarlama: Uzman -Müşteri Yolculuğu Haritalama: Becerikli -Developing ve Uygulama Yaratıcı ve İçerik: Temel -Digital Performans İzleme: Skillful -Marka Yönetimi: Temel Pazarlama Planları -Translating Pazarlama Stratejisi: Temel -Proje & İlişkileri Yönetimi: Usta[/su_spoiler]