Doğuş Çay Personel Alımı ve İş İlanları 2018

 Doğuş Çay Personel Alımı ve İş İlanlarıDoğuş Çay İş İlanları & Personel Alımları;

Doğuş Çay bünyesine dahil olmak için yapmanız gerekenleri öğrenebilir, mevcut personel alımlarına ilişkin ilanları aşağıda bulabilirsiniz. Doğuş Çay tüm departmanları için personel alımları yapıyor. Açık pozisyonları ve başvuru aşamalarını yazının devamında görebilirsiniz.

1985 yılında bir aile şirketi olarak kurulan Doğuş Çay, ilk yatırımını çay sektöründe gerçekleştirdi. Çay ile başlayan faaliyet alanı, ilerleyen yıllarda şeker ve konserve faaliyetleri ile devam etti. İleriyi görebilmek, değişen tüketici tercihleri karşısında doğru stratejiler belirleyip beklentilerin üzerinde ürünlerle piyasada yer almak ve temel ilkeler olarak görülen kalite ve dürüstlükten taviz vermeden büyümek, kurulduğu yıldan bu yana Doğuş Çay’ın gelişiminin temel dinamiklerini oluşturdu. Bu bakış açısıyla yapılan yatırımlarla, Doğuş Çay markası altında üretilen ürünler, oyun kurucu özellik taşıyarak bulundukları sektörde rekabetin belirleyici unsurları haline geldi.

Doğuş Çay İş Başvurusu

Doğuş Çay iş başvurusu yapmak için izlemeniz gereken iki adım mevcut. İlki Doğuş Çay bünyesine önceden hazırladığınız CV’nizi ileterek yapılır. İkinci yol ise aşağıda anlatacağımız internet üzerinden yapılan başvurulardır.

Doğuş Çay dönemsel olarak yaptığı personel alımlarını ilan vererek duyurmaktadır. Bu ilanlarda hangi pozisyona personel alımı yaptığını, aranılan nitelikleri ve nasıl bir iş yaptığınızı tüm detaylarıyla görebilirsiniz.

Doğuş Çay bünyesinde personel istihdam etmek üzere bir çok farklı pozisyon açmaktadır. Bu posizyonlardan bazıları;

  • Şatış Şefi
  • Genel Başvuru
  • İnsan Kaynakları Uzmanı
  • Üretim
  • Grafik Tasarım
  • Paketleme

Genel Nitelikler:

  • İnsan İlişkileri güçlü,
  • Aktif çalışma ortamına uyum sağlayacak,
  • Kendisine Güvenen,
  • İletişim ve ikna becerisi olan,
  • Diksiyonu düzgün,
  • Dış görünüşüne dikkat eden,
  • Ekip çalışmasına uyumlu.

Satış Temsilcisi: Sorumlu olduğu bölgede belirlenmiş bir plan dahilinde satış noktalarının ziyaretlerini gerçekleştirerek satış, sipariş ve tahsilat çalışmalarını yürütmek ve bunun için gerekli olan müşteri ilişkilerini kurmak ve geliştirmek, yeni müşteri kazanımı sağlamak

Genel Nitelikler:

* Yüksekokul veya Üniversite mezunu olmak (tercih sebebi),
* Ev Dışı Tüketim kanalında tecrübe sahibi (Otel,Hastane,fabrika,cafe,horeca, Askeri Birlikler ve Kurum tedarik hizmetleri),
* Çay satış tecrübesi olması tercih sebebidir,
* Dinamik çalışma ortamına ve esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilmek,
* Sorumlu olduğu kanal ile ilgili proje üretebilecek ve sahada uygulanmasını takip edebilecek,
* İkna ve iletişim becerisi güçlü,
* Temsil yeteneği ve diksiyonu düzgün,
* Ekip çalışmasına uyum sağlayabilecek ve liderlik ruhuna sahip,
* Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
* B tipi sürücü belgesine sahip,
* Seyahat engeli olmayan.

Satış Şefi:

* Sorumluluğundaki bölgede sıcak satış saha operasyonunu yönetmek
* Satış ekibini denetlemek, yönlendirmek ve performanslarını değerlendirmek
* Ürünlerin sahada satış noktalarına düzenli ulaştırılmasını ve doğru teşhir edilmesini sağlamak
* Sahadaki gelişmeleri, rakip faaliyetleri, ürün performanslarını izlemek ve raporlamak
* Bayi carilerini kontrol ederek karlı bir operasyon yürütmek

Genel Nitelikler:

*HTM sektöründe en az 3 yıl tecrübeli,
*MS office uygulamalarına hâkim
*Takım çalışmasına yatkın
*Seyahat engeli olmayan
*İletişim ve müzakere yeteneği güçlü
*Askerlik görevini tamamlamış(erkek adaylar için)

Depo Sorumlusu
Şoför

Doğuş Çay İş Başvuru Formu

Doğuş Çay iş başvuru formunu yayınlamışsa bunu bilgisayarınıza indirebilir ve yazdırabilirsiniz. Eğer başvurunuzu doğrudan Doğuş Çay üzerinden yapmayacaksanız başvuru formuna ihtiyacınız yok. Aşağıdaki bağlantı üzerinden online iş başvurusu gerçekleştirebilirsiniz.

Online İş Başvurusu Linki; Resmi Başvuru Linki

Bir cevap yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir